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Documents  LOI DU 10 JUILLET 1987 | enregistrements trouvés : 6

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- 207
Cote : J3 ZUC

1 - LES DIFFICULTES A CONCEPTUALISER
2 - AUTOIUR DES LOIS
3 - QUELQUES EXPERIENCES
4 - NOTES EUROPEENNES

INSERTION PROFESSIONNELLE ; HANDICAP ; LOI DU 10 JUILLET 1987 ; LOI DU D'ORIENTATION DU 30/06/75 ; POLITIQUE SOCIALE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI

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- 207
Cote : J3 ZUC

1 - LES DIFFICULTES A CONCEPTUALISER
2 - AUTOUR DES LOIS
3 -QUELQUES EXPERIENCES
4 - NOTES EUROPEENNES

HANDICAP ; INTEGRATION SOCIALE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; INSERTION SOCIOPROFESIONNELLE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; LOI DU 10 JUILLET 1987 ; LOI DU D'ORIENTATION DU 30/06/75 ; REVENU MINIMUM

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- 214
Cote : J3 COL

1 - HANDICAP ET REPRESENTATION : L'IMAGE, VESTEUR DE REPRESENTATION DU HANDICAP
2 - ERGONOMIE ET HANDICAP : REGARD ERGONOMIQUE DE LA SITUATION HANDICAPANTE EN ENTREPRISE
3 - HANDICAP ET CITOYENNETE : AU NOM DE L'UTILITE... LE PLUS GRAND BONHEUR POUR LE PLUS GRAND NOMBRE
4 - QUALITE DE LA VIE ET AUTONOMIE : ESQUISSE D'UNE ETJIQUE DE L'AUTONOMIE
5 - HISTOIRE DU HANDICAP : QUAND L'ABSENT DE L'HISTOIRE S'APPELLE INFIRMITE
6 - INTEGRATION ET/OU EMPLOI : QUAND LA LOI PRESCRIT DU DROIT
7 - ETHIQUE ET HANDICAP : VALEURS ET CONTRE VALEURS DE NOTRE SOCIETE
8 - INSERTION ET LEGISLATION : LA LOI DE 1987 ET SES EFFETS NOVATEURS
9 - LE RISQUE D'EXCLUSION : LA VULNERABILITE RELATIONNELLE COMME COMPOSANTE DU RISQUE D'EXCLUSION SOCIALE
10 - LES INEGALITES FACE AU RISQUE D'EXCLUSION EN FRANCE
1 - HANDICAP ET REPRESENTATION : L'IMAGE, VESTEUR DE REPRESENTATION DU HANDICAP
2 - ERGONOMIE ET HANDICAP : REGARD ERGONOMIQUE DE LA SITUATION HANDICAPANTE EN ENTREPRISE
3 - HANDICAP ET CITOYENNETE : AU NOM DE L'UTILITE... LE PLUS GRAND BONHEUR POUR LE PLUS GRAND NOMBRE
4 - QUALITE DE LA VIE ET AUTONOMIE : ESQUISSE D'UNE ETJIQUE DE L'AUTONOMIE
5 - HISTOIRE DU HANDICAP : QUAND L'ABSENT DE L'HISTOIRE S'APPELLE INFIRMITE
6 - INTEGRATION ET/OU ...

HANDICAP ; EXCLUSION SOCIALE ; ERGONOMIE ; AUTONOMIE ; REPRESENTATION SOCIALE ; LOI DU 10 JUILLET 1987

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- 246
Cote : J3 GEN

1 - L'EMPLOI DES PERSONNES DEFICIENTES EN MILIEU ORDINAIRE DE TRAVAIL DANS LE DEPARTEMENT DU LOIRET : LES RESULTATS D'UNE ENQUETE
2 - LES COEFFICIENTS DE HANDICAP : OUTILS DE GESTION RATIONNELLE DE LA MAIN- D'OEUVRE DEFFICIENTE
BIBLIOGR.

TRAVAILLEUR HANDICAPE ; ENTREPRISE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; LOI DU 10 JUILLET 1987

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- 205
Cote : J3 POU

1 - LES PROCEDURES ACTUELLES ET LEURS LIMITES
2 - LES POLITIQUES INTERNATIONALE
3 - LES CONDITIONS SOCIALES ET TECHNOLOGIQUES NOUVELLES A ENVISAGER

HANDICAP ; HANDICAPE ; TRAVAILLEUR HANDICAPE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; TRAVAIL PROTEGE ; LOI DU 10 JUILLET 1987

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- 176
Cote : J3 LAB

- QUI SONT LES PERSONNES HANDICAPEES ?
- QU'EST-CE QUE L'INSERTION SOCIALE ?
- VIVRE ENSEMBLE
- APPRENDRE ENSEMBLE
- SE PREPARER ENSEMBLE A UNE PROFESSION
- TRAVAILLER ENSEMBLE
- SE RE-SREER ENSEMBLE
BOBLIOGR.

INSERTION SOCIALE ; HANDICAPE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; LOI DU 10 JUILLET 1987 ; TRAVAILLEUR HANDICAPE ; TRAVAIL PROTEGE ; INSERTION SOCIOPROFESIONNELLE

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