m

Documents  MALTRAITANCE EN GERONTOLOGIE | enregistrements trouvés : 2

O
     

-A +A

P Q

Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.

- 432
Cote : O3 AMY

La pluridisciplinarité et le réaménagement permanent de la gérontologie sociale rendent nécessaires une lecture transversale de ces savoirs ainsi qu’une approche dynamique des acteurs, des structures et des enjeux.

L’ouvrage analyse donc successivement :
le vieillissement : aspects démographiques, théories du vieillissement, représentations sociales, place des personnes âgées dans les sociétés ;
l’environnement professionnel : dispositifs de coordination, habitat et logement, soutien à domicile, solutions alternatives, établissements sanitaires et médicosociaux ;
la vie sociale : animation en institution et en milieu ouvert, solidarités et qualité de vie ;
l’éthique : droit au choix et droit au risque, maltraitance ;
les pratiques professionnelles : métiers, formations, travail en équipe, risques d’épuisement professionnel.
Travailler auprès des personnes âgées permet de comprendre les enjeux et l’environnement de pratiques professionnelles exercées par plus d’un million de personnes.

SOMMAIRE
1- ETRE VIEUX : DU STATUT A L'IMAGE.
2- LES COORDINATIONS GERONTOLOGIQUES.
3- INSTITUTIONS ET ALTERNATIVES : ACCUEILLIR, SOIGNER, SOUTENIR ET ACCOMPAGNER.
4- VIVRE AGE A DOMICILE.
5- ANIMATION ET VIE SOCIALE.
6- LA QUALITE DE VIE AU COEUR DE NOS VIES QUOTIDIENNES.
7- DROIT AU CHOIX, DROIT AU RISQUE.
8- LA MALTRAITANCE : DU PHENOMENE A LA PREVENTION.
9- PROFESSIONNELS, METIERS ET FORMATIONS
La pluridisciplinarité et le réaménagement permanent de la gérontologie sociale rendent nécessaires une lecture transversale de ces savoirs ainsi qu’une approche dynamique des acteurs, des structures et des enjeux.

L’ouvrage analyse donc successivement :
le vieillissement : aspects démographiques, théories du vieillissement, représentations sociales, place des personnes âgées dans les sociétés ;
l’environnement professionnel : dispositifs de ...

PERSONNES AGEES ; VIEILLISSEMENT ; ANIMATION ; GERONTOLOGIE ; ACCUEIL ; SERVICE A DOMICILE ; PRATIQUES PROFESSIONNELLES ; ETHIQUE ; FORMATION DE TRAVAILLEURS SOCIAUX ; MALTRAITANCE EN GERONTOLOGIE

... Lire [+]

Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.

- 97
Cote : ASH CAHIER 2 - 3106

De nombreux dispositifs législatifs et outils visent à contrôler les aspects multifactoriels de la maltraitance, mais des problèmes subsistent qui imposent de nouvelles stratégies :

affiner la gestion et le suivi des alertes,
mettre en place de nouveaux challenges managériaux,
organiser confort et sécurité psychique des personnels pour une obligation de résultat.

Seize professionnels de terrain et experts exposent leurs constats et leurs points de vue pour les changements de demain.

SOMMAIRE :

COMPRENDRE LE PHENOMENE
Les définitions de la maltraitance

LES CONSTATS
Des constats généraux (concernant les enfants, les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes âgées)
Des constats de professionnels de terrain et d’experts

LA PROBLEMATIQUE DE LA MALTRAITANCE
Construction d’un cadre de référence structurant qui évolue
Le phénomène est particulièrement sous-évalué
Les violences organisationnelles ou systémiques
Comprendre la maltraitance
Anticiper les risques de maltraitance

LES DISPOSITIFS LEGISLATIFS – CADRE LEGAL
Le ministère – Les dispositifs législatifs
Le Défenseur des droits
L’agence régionale de santé (ARS)
Regard d’une avocate spécialisée

GESTION D’UNE SITUATION DE MALTRAITANCE
Réaliser ce qui arrive
Entrer dans l’action
Devenir un lanceur d’alerte
Phase aiguë de la crise

DE NOUVELLES PISTES ET ORIENTATIONS A PROMOUVOIR
Entretien avec Alice Casagrande, vice-présidente de la Commission pour la promotion de la bientraitance et la lutte contre la maltraitance
Entretien avec le Dr Robert Moulias, président du conseil scientifique Fédération 3977
Entretien avec Alain Koskas, président de la Fédération 3977

De nombreux dispositifs législatifs et outils visent à contrôler les aspects multifactoriels de la maltraitance, mais des problèmes subsistent qui imposent de nouvelles stratégies :

affiner la gestion et le suivi des alertes,
mettre en place de nouveaux challenges managériaux,
organiser confort et sécurité psychique des personnels pour une obligation de résultat.

Seize professionnels de terrain et experts exposent leurs constats et ...

MALTRAITANCE EN GERONTOLOGIE ; ENFANT MALTRAITE ; MALTRAITANCE ; DEFINITION

... Lire [+]

Filtrer

Type
Date de parution
Date d'indexation

Dossiers

 
Z