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Une lecture en continue pourra parfois donner l'impression de répétition. Cet ouvrage est un instrument de travail. Il se consulte généralement à travers une question que l'on se pose et à laquelle on veut trouver une réponse.

Les travailleurs sociaux constituent une profession particulièrement sensible à la problématique de secret professionnel, dans la mesure où ils interviennent dans des cas de délinquance, maltraitance, violence, etc.
L'ouvrage, conçu sur le principe d'un guide pratique en 100 questions, leur offre les principales bases juridiques et traite de l'ensemble des situations professionnelles relevant de ce thème.

SOMMAIRE
Les principes du secret professionnel.
Qui est astreint au secret professionnel.
Sur quoi porte le secret professionnel.
Les sanctions en cas de violation du secret professionnel.
Les limites du secret professionnel.
Secret professionnel et devoir de protection.
Secret professionnel et travail en équipe.
Secret professionnel et la justice.
Secret professionnel et droit de l'usager.
Secret professionnel et déontologie professionnelle.
Bibliographie. Index.

PRESENTATION
Le Comité national des avis déontologiques examine les problèmes qui lui soumettent les acteurs sociaux. Pour la première fois en France, les avis du CNAD se trouvent ici rassemblés. Eclairés par des articles de différents spécialistes, ils proposent une démarche éthique que chacun peut s'approprier.

Le malaise des acteurs sociaux, assistants de service social, enseignants, éducateurs etc. révèle le besoin de retrouver des repères et des démarches pour faire face à la complexité croissante des problèmes de société, et à la tendance forte à se contenter de les gérer. Du fait d'une certaine vacuité du débat philosophique, sur fond de scandales institutionnels révélés, comment développer les interrogations éthiques de tous les acteurs, dans une visée démocratique ? Quand le travail consiste à aider les autres, que faut-il dire, et à qui ? Comment faire ou ne pas faire ?
Les auteurs abordent ainsi les grands thèmes qui sont au cœur même du travail social : secret, responsabilité, signalement, etc. , et portent un regard éclairé sur lui pour l'aider à évoluer. Grâce à la mobilisation de dix associations nationales, le conseil national des avis déontologiques (CNAD) prend désormais une place incontournable dans le paysage social français : le " Livre du CNAD " est à la fois le témoignage et le vecteur de cette légitimité.
SOMMAIRE

1- REGARDS SUR LE CONTRAT
2- LE CONTRAT METHODOLOGIE PROFESSIONNELLE DES TRAVAILLEURS SOCIAUX
3- CONTRAT ET DEONTOLOGIE DES TRAVAILLEURS SOCIAUX
4- LES CONTRATS DANS L'INTERVENTION SOCIALE - UNE STRATEGIE D'INTEGRATION
5- L'UTILISATION DU CONTRAT EN INTERVENTION COLLECTIVE
6- CONTRACTUALISATION DES RELATIONS ENTRE PARENTS, ENFANTS, JEUNES MAJEURS ET LES SERVICES DE L'AIDE SOCIALE A L'ENFANCE
7- LA PRATIQUE DU CONTRAT EN PROTECTION DE L'ENFANCE (MANDAT JUDICIAIRE)
8- LE CONTRAT RMI

Attention des évolutions et des modifications ont été apportées en 2016. Version obsolète.

Chapitre 1 - La notion de secret professionnel
Chapitre 2 - Les personnes assujetties
Chapitre 3 - Les possibilités de parler
Chapitre 4 - Les obligations d’intervenir
Chapitre 5 - Le partage d’informations à caractère secret
Chapitre 6 - Le secret professionnel applicable aux organismes de sécurité sociale
Chapitre 7 - Le droit d’accès au dossier

'évolution des modes d'intervention sociale associée à une modification profonde des repères traditionnels qui régissent notre société amènent peu à peu les différents acteurs de terrain à s'interroger sur les valeurs qui sous-tendent leurs pratiques. De cette réflexion semble émerger peu à peu la nécessité de définir une éthique professionnelle, sorte de référence fédératrice déclinée au sein des corporations et formalisée parfois par des codes déontologiques.Ce dossier fait le point sur :- la morale de l'éthique ;- de l'éthique au droit ;- le secret partagé ;- les interventions auprès des familles ;- l'introduction philosophique à l'éthique des professionnels de l'action sanitaire et sociale ;- la déontologie des assistantes de service social.